N-BACK范式测验系统

n-back范式要求被试者将刚刚出现过的刺激与前面第n个刺激相比较，通过控制当前刺激与目标刺激间隔的刺激个数来操纵负荷。任务类型包括颜色匹配任务，位置匹配任务和图形匹配任务三类。该范式的优点在于将任务设计成在工作记忆上施加一连续的，参数可变的负荷，而其他任务需要保持恒定。P。O。Harvey等(2004)用n-back范式评估年轻抑郁症住院病人的刷新加工，抑郁病人在n-back任务中显示了较差的操作。他们的结果说明:排除包括2-back和3-back条件的复杂信息管理，1-back条件是一个更纯的刷新加工测量方法。n-back任务也被广泛用于工作记忆的神经成像研究中。神经成像研究应用n-back任务有如下几个理由(Braveretal。，1997;Cohenetal。，1997;Jonidesetal。，1997):首先，比较神经成像研究早期应用的任务，n-back任务是一个更有代表性的工作记忆任务，包括维持少量信息，要求n-back任务操作工作记忆信息。其次，允许应用参数变量方法代替减法方法(themethodofsubstraction)，因而避免了一些和后者相关的问题假设(Fristonetal。，1996;Jenningsetal。，1997)。第三，n个任务允许系统操作工作记忆负荷。随负荷变化而变化的脑区被认为起到特殊的加工作用。

n-back研究范式可以作为一种任务的操作过程，与ERP或FMRI技术结合起来使用，以此来进行研究。例如，在工作记忆贮存与复述过程的ERP研究中，研究者通常采用N-back范式，将刺激分别从视觉、听觉或视听觉双通道呈现，发现不同感觉系统工作记忆在加工机制上的差异。

从当下的大量研究中，我们可看到n-back任务范式为工作记忆的研究做出了很大贡献,并且随之不断应用。例如：证明了n-back任务与流体智力的高相关，使得理论向实践前进了一大步,即通过对该范式的训练可以提高流体智力。

测试数据可导入到TXT文本文件及EXCEL，格式如下：

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N-BACK范式测验报告单

ID：1   姓名：测试   性别：男   年龄：22   职业：学生

----位置----

级  别：1-BACK

正确数：0

总  数：1

正确率：0%

总用时：40s

反应时间：5836ms

----颜色----

级  别：1-BACK

正确数：3

总  数：6

正确率：50%

总用时：40s

反应时间：7145ms

----形状----

级  别：1-BACK

正确数：1

总  数：3

正确率：33.33%

总用时：40s

反应时间：5836ms